Koopje

In een tijd van toenemende krapte op de arbeidsmarkt ziet werkgeversorganisatie MKB-Nederland het licht: werknemers moeten verplicht cursussen volgen in hun vrije tijd. De club wil dat ondernemers en personeel hierover afspraken vastleggen in de cao's. Onze arbeidsmarkt functioneert immers steeds slechter. En dat is een bedreiging voor onze welvaart. Aldus MKB-Nederland.

Een door de organisatie betaald onderzoek wees uit dat 2,5 miljoen werknemers (40 procent) niets voelt voor bijscholing. Voorts is 60 procent van de schoolverlaters ongeschikt voor de banen waarop zij solliciteren. Hetzelfde geldt voor vier van de vijf werklozen.

Het probleem is wel duidelijk: het midden- en kleinbedrijf heeft 100.000 vacatures, waarvan bijna de helft niet kan worden vervuld. Maar de oplossing is simpel - het is bijna een slechte belgenmop: de verplichte bijscholing kan volgens MKB-Nederland gewoon in de vakantie plaatsvinden. En zij moet uiteraard fiscaal aftrekbaar zijn.

De mkb-organisatie roept onze ondernemers dus op niet langer tijd en geld te investeren in hun personeel. Tja, dan blijf je natuurlijk nog wel even zitten met een halve ton onvervulde vacatures. Begrijp me niet verkeerd, ik heb niks tegen een cursus volgen in mijn vrije tijd. Doe ik ook weleens. Maar wel graag vrijwillig.

Ik snap sowieso niet waarom MKB-Nederland zo offensief uit de hoek komt. Waarom niet een klein beetje studeren in de eigen en een klein beetje in de baas zijn tijd? En zeker niet verplicht. Nou ja, het is natuurlijk een koopje: personeel met een contract voor 36 uur dat een 48-urige werkweek maakt. Zo krijg je je arbeidsproductiviteit wel omhoog.